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黃海:創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織 培養(yǎng)知識型職工

作者:王永兵發(fā)布時(shí)間:2020-04-13文章來源:黃海農(nóng)場

 

 

近年來,黃海農(nóng)場有限公司在“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,培養(yǎng)知識型職工”活動(dòng)中,始終把創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)活動(dòng)貫穿其中,努力打造學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì),全面開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織、爭做學(xué)習(xí)型黨員干部主題活動(dòng),著力打造創(chuàng)新型黨組織和創(chuàng)新型黨員隊(duì)伍。大力培養(yǎng)造就能夠順應(yīng)時(shí)代發(fā)展要求、具有開拓創(chuàng)新能力的高素質(zhì)人才隊(duì)伍。努力做到活到老、學(xué)到老,終身學(xué)習(xí)。

這個(gè)農(nóng)場有限公司創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,培養(yǎng)知識型職工,加速職工的知識化進(jìn)程,促進(jìn)職工讀書自學(xué)、崗位成才勢在必行。堅(jiān)持以創(chuàng)新為動(dòng)力,努力搭建學(xué)習(xí)平臺(tái),形成了一種在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中工作的模式;以員工素質(zhì)建設(shè)為重點(diǎn),以增強(qiáng)員工學(xué)習(xí)能力、實(shí)踐能力、創(chuàng)新能力為目標(biāo);堅(jiān)持以人為本,切實(shí)維護(hù)員工的學(xué)習(xí)權(quán)和發(fā)展權(quán),推進(jìn)知識化進(jìn)程,積極引導(dǎo)干部職工樹立三個(gè)方面的學(xué)習(xí)新理念:終身學(xué)習(xí)理念,競爭就是學(xué)習(xí)的競爭理念,創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)就是科學(xué)管理理念。同時(shí),農(nóng)場有限公司還注重引導(dǎo)干部和職工創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)、做知識型職工,牢固樹立學(xué)習(xí)是生存和發(fā)展的需要,是全面實(shí)現(xiàn)小康、構(gòu)建和諧農(nóng)場的需要,使學(xué)習(xí)逐步成為干群的自覺行動(dòng),營造出由要我學(xué)我要學(xué)的良好氛圍。打造了一支學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、服務(wù)型、廉潔型四型黨組織和黨員隊(duì)伍。努力造就一支有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的職工隊(duì)伍。走出了一條以學(xué)習(xí)獲得知識,知識促進(jìn)發(fā)展的發(fā)展道路。讓終身教育和終身學(xué)習(xí)的思想深入人心,形成濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。

同時(shí),該場有限公司讓職工掌握新的學(xué)習(xí)理念,打破傳統(tǒng)的學(xué)習(xí)內(nèi)容、目標(biāo)、價(jià)值、方式、方法、技能和思維定式,放棄陳舊的思想、觀念,以培養(yǎng)、訓(xùn)練和修練學(xué)習(xí)能力為核心,建立全新的學(xué)習(xí)理念和體系,讓學(xué)習(xí)融入生活,成為引領(lǐng)發(fā)展,主導(dǎo)進(jìn)步的基本法則。從而使各類人員增強(qiáng)學(xué)習(xí)的責(zé)任感和緊迫感。

 

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